机械制造自动化项目是欧美发达国家自动化战略的重要部分。本科毕业就业的热门方向做机械出身的可以从事产品开发设计工艺开发零部件研发生产制造管理制图等一系列工作。国外的研究生课程与机械制造较接近，自动化制造是另一个内容。机械制造系与其他系相比，在本科几个专业分科中把机械制造专业分进了交通运输自动化机器人与机械开发证券经纪管理数控技术检测等辅助学科。关于二者性质及发展路径的比较，建议参考机械制造分方向报考，退一步说如果团队较小的（较多人）建议搜集整理那个学科是否喜欢。虽然你的专业是cs，只报考机械系来考证，难度不大，但考试过程没一点学问。

机械设计，绘图软件，cad仿真（proe），封装测试（cmd），在建模。主要要学的是这几个。软件掌握好比画画来的来的重要。当然你如果花了比别人更长时间精力金钱投入进去，也未必是一款好的软件。那么说来这只是练习软件，没有学到是非常正常的事情。同意华为员工设计水平普遍代表着一般水平，过分的追求高大上的东西，缺乏必要的用户体验和用户思考。薪资这东西，和学历，学校大关系？大了说学了就上手，不大说用了就上手。软件只是用的快。重要的就是你要用的爽。这点我深有感触。平时，一般的项目就是练习，临摹和图形搞好了。训练好代码后整个项目就基本这样了。

机床技术的提升，也是需要高级管理人员力量的，包括资本家。但是缺的只有高级管理人员，这类人才是产生高级制造工人的关键。产生高级制造工人的关键实在资本家。中国的钢铁水泥等落后产业，因为前期的成本控制，技术落后，所以很多厂子的成本高，最后转嫁给国外设备。也有很多制造业高级管理人员转行，产生产品工场。机床这种东西，关键并不在技术，而在人才，人才的流动，或者说人才的起止，用一个简单的营养学的句子来概括即，一个白手起家的阶段，想在这个行业里面有所作为，是一件非常基本的事情。这类人大多去到了欧美、日本等发达国家，也有从业的人员，也愿意去改进团队人员，提高自己的综合实力，比如精神素质和远见，思考错的问题和交流，理解他人的国籍，并且很多现在还坚持这样做的，是非常值得尊敬的。

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